Категории




График медиаактивности

2019

9 11 6 16 15 12 14 19 15 11 12 12 13 11 14 12 5 6 18 18 20 15 11 12 12 8 7 19 10 14 4 4

2018

17 19 24 20 29 17 22 27 17 22 27 29 12 10 15 15 7 9 10 14 22 20 18 20 12 21 16 26 14 13 21 9 11 6 18 12 1 2 18 12 13 21 16 14 23 24 18 21 16 20 9 6

2017

5 20 59 115 97 94 89 82 121 86 142 146 139 148 124 101 91 65 76 127 130 115 93 64 67 24 18 22 25 22 23 20 26 11 16 7 16 29 15 20 21 22 32 16 32 32 30 23 34 37 19 21 6

2016

11 96 160 214 158 200 159 107 147 99 169 5 133 124 167 143 143 52 84 171 153 191 120 1 6 26 157 167 133 122 3 138 81 17 102 54 1 130 115 126 94 107 107 101 124 175 130 121 151 147 135 83

2015

20 67 121 127 108 109 10 40 151 126 227 198 214 187 154 157 152 123 171 112 190 225 170 185 197 190 118 173 178 170 157 179 71 121 195 167 143 142 184 158 162 180 85 103 135 231 215 168 180 176 176 95

2014

82 189 126 242 238 215 224 234 212 184 252 231 192 290 231 231 162 139 127 236 220 241 179 214 209 183 169 232 191 168 160 176 209 153 194 202 196 247 179 235 271 42 98 136 115 219 98 149 199 220 175 59

2013

174 202 234 228 259 233 236 267 226 285 288 284 179 324 298 317 158 85 153 313 164 157 104 246 199 294 275 192 222 218 222 247 258 224 240 255 292 261 295 154 240 254 259 195 293 249 291 266 278 272 231 48

2012

31 179 257 317 335 321 342 284 280 163 2 63 292 100 216 101 282 159 5 265 188 247 254 273 64 219 303 157 286 338 255 322 302 252 217 259 298 335 113 273 382 343 378 290 294 405 319 336 355 335 314 257 33

2011

1 74 36 91 16 317 48 265 18 78 248 47 23 10 16 271 170 92 140 145 272 200 203 129 150 177 240 224 210 225 140 153 188 163 217 277 196 235 297 264 232 3 168 343 203 257 321 231 282 345 246 150

2010

21 58 63 142 157 72 198 7 127 77 61 258 215 149 0 152 28 47 45 153 62 135 229 214 227 232 209 212 236 217 189 165 207 168 250 289 263 281 228 277 286 271 281 248 288 186 265 184 89 169 303 1

2009

23 83 94 147 136 200 210 224 207 177 222 217 193 237 225 184 162 96 177 206 251 217 151 200 204 178 215 119 12 121 160 192 189 165 204 152 188 198 174 206 199 134 148 137 104 23 143 160 90 197 75 72

2008

4 31 23 86 70 110 143 89 81 74 90 122 102 118 139 129 31 71 119 127 142 126 128 93 122 102 129 101 84 110 90 110 111 120 160 154 159 159 158 119 178 151 148 107 133 125 149 141 144 139 88 34

2007

1 1 30 69 62 68 51 53 28 110 129 159 131 119 109 150 37 81 143 98 109 130 161 164 104 117 142 82 82 132 107 141 118 94 90 76 110 102 98 106 98 121 113 94 108 100 71 108 129 96 1

[208] Отчет о деятельности RTC group за 2008 год

26.02.2009 | Консалтинговые и управленческие услуги, Украина

Этот год для RTC group проходил под знаком укрепления позиций и реорганизации компаний, входящих в группу (Тренинговый центр RTC, RTC ES, RTC Language).   RTC ES сделала акцент на расширении географии предоставления услуг по подбору персонала: количество отделений в областных центрах возросло до 12. Эти события совпали с началом экономической нестабильности в нашей стране. Тем не менее, новый формат работы и отзывы постоянных клиентов позволили нам привлечь новых украинских и иностранных заказчиков.   Тренинговый центр RTC, в связи с расширением количества клиентов, с целью повышения качества предоставляемых услуг, провел реорганизацию своей структуры: были переформированы отделы, описаны сферы полномочий, разработаны новые системы оплаты труда. Также существенно увеличилась команда тренеров и консультантов.   Мы повторили успешный опыт проведения конференций специалистов в сфере подбора персонала. В ноябре 2008 года состоялась II Всеукраинская конференция рекрутинга (www.recruiting.org.ua), участниками которой стали около 60 рекрутеров, часть из них приехала на конференцию уже во второй раз.   Также в сентябре этого года состоялась уникальная для СНГ Международная конференция управления человеческими ресурсами в сфере IT (www.hr-it.net). Участники этого мероприятия наконец-то смогли пообщаться лицом к лицу со своими коллегами, с которыми ранее они взаимодействовали только посредством электронной почты и общения на форумах.   Совершенствуя качество предоставляемых услуг, расширяя географию работы, проводя конференции для hr-сообщества, мы реализуем видение своего присутствия на рынке: быть внешним департаментом персонала для наших клиентов. Спасибо вам за доверие, которое вы продемонстрировали в течение всего этого непростого и такого важного года. www.rtc-group.net  

Тренинговый центр RTC в 2008г. В 2008 году наша компания активно развивалась, внедряя новые услуги, расширяя штат персонала и приглашая в свою команду новых тренеров.   В феврале была реорганизована структура компании и переформированы отделы продаж, конференц-сервиса, развития. Благодаря усилиям отдела продаж, численность которого в этом году составила более 10 сотрудников, услугами компании воспользовались клиенты в таких городах: Донецк, Днепропетровск, Львов, Киев, Одесса, Симферополь, Тернополь, Ужгород, Харьков, Черновцы.   В команду бизнес-тренеров RTC вошли семь новых практиков: Наталья Комашко, Оксана Грезева, Оксана Збагерская, Ирина Хлопунова, Татьяна Полянская, Максим Сусский, Вадим Гаврилов.   Также мы систематизировали наш опыт работы с корпоративными заказами и дополнили пакет услуг для наших клиентов такими: внешний отдел продаж проведение кадрового аудита оценка персонала методом «360 градусов», оценка лояльности персонала создание мотивационного профиля компании и построение системы оплаты труда уникальная программа индивидуальных консультаций «Диалог о персонале»    С каждым годом возрастает популярность профессии менеджера по персоналу, и вместе с ней – популярность авторского тренинг-курса Оксаны Краснопольской по этой специальности, стартовавшего ещё в 2006 году. В 2008 году обучение состоялось не только во Львове и Киеве, а и в других крупных городах (Донецк, Днепропетровск, Одесса), что дало возможность многим начинающим и опытным специалистам украинского HRM получить необходимые знания и навыки.   Одним из наиболее масштабных проектов Тренингового центра стал консалтинг крупной украинской IТ-компании. Цель проекта – создание кадрового резерва на 10 управленческих производственных должностей методом оценки компетенций более 100 сотрудников компании. Для работы консультанты нашей компании использовали ассессмент-центр, разработав уникальную модель компетенций.   Как и ранее, мы активно поддерживаем профессиональные конференции. Уже второй год подряд Тренинговый центр RTC становится обучающим партнером всеукраинских конференций в сфере управления персоналом. Так, в ноябре во Львове прошла II Всеукраинская конференция рекрутинга (www.recruiting.org.ua), докладчиками на которой были некоторые наши тренеры и консультанты.   Что касается IT направления, три года назад впервые состоялся уникальный для Украины тренинг «IТ-рекрутинг», который и сейчас регулярно проводится в разных городах Украины. В связи с тем, что специфика управления персоналом в сфере высоких технологий очень ощутимая, продолжает существовать потребность в проведении разнообразных обучающих мероприятий по этой тематике. Именно поэтому в 2008 году Тренинговый центр RTC стал партнером Международной конференции управления человеческими ресурсами в IT-сфере (www.hr-it.net), которая прошла в сентябре 2008 года в г.Киеве.   Тренинговый центр RTC входит в RTC group (комплексный участник HR-рынка: подбор, оценка, обучение персонала, консалтинг, организация конференций; создана с целью объединить отдельных игроков HR-сферы). www.rtc-group.net    

«RTC ES: Recruiting & Executive search Agency» в 2008г.   2008-й год прошёл для компании RTC ES под знаком освоения новых горизонтов. Основополагающим фактором стремительной динамики развития компании послужила масштабная реорганизация деятельности. На сегодня RTC ES – это 12 филиалов и 19 фрилансеров, охватывающих всю территорию Украины, а также представители в Великобритании и США.   Также существенно расширился пакет услуг, предоставляемых компанией. Помимо рекрутинга узкоквалифицированных специалистов и менеджеров среднего и высшего звена для разных сфер бизнеса, появились услуги лизинга персонала, аутплейсмента.   Что касается публичной деятельности RTC ES, то самыми яркими проектами 2008 года стали 3-я региональная конференция «Кадровые ресурсы Черкасской области» (организация и проведение) и 2-я Всеукраинская конференция рекрутинга, где агентство выступило спонсором.   В масштабах международного взаимодействия мы приняли участие в 8 встречах послов, консулов и иностранных рекрутинговых компаний, а также наш представитель выступил с докладом на сессии МОТ (международной организации труда), посвященной развитию трудовых отношений в Украине.   Мы активно сотрудничаем с областными центрами занятости в Донецке, Запорожье, Львове, Полтаве и Ровно. В этом году наши специалисты приняли участие в серии проектов, направленных на укрепление связей между государственными инстанциями, частными агентствами по трудоустройству, кандидатами и работодателями.   Важным аспектом работы компании является сотрудничество с высшими учебными заведениями. С одной стороны, это вклад в будущее нации и элемент моделирования кадрового рынка. Мы понимаем всю сложность ситуации, в которой оказываются выпускники, зачастую не имея конкретных практических навыков и чёткого представления о своём профессиональном сегменте рынка. Поэтому опыт сотрудников RTC ES, отражённый в разнообразных консультациях для студентов, ярмарках вакансий и других подобных мероприятиях, может прийтись как нельзя кстати. С другой стороны, кадровая политика многих предприятий (наших теперешних или потенциальных клиентов) предусматривает так называемое выращивание топ-менеджмента с нуля. Именно поэтому наша деятельность направлена на работу с начинающими специалистами, формирование «молодёжных» кадровых резервов, их информационную поддержку. Так, в прошедшем году почти все отделения компании были задействованы в региональных ярмарках карьеры, была реализована профориентационная сессия для выпускников Донецкого технического университета, состоялись встречи с учащимися Запорожского технического университета. Усилиями наших коллег в  Черкассах был создан «Деловой клуб» для Международной студенческой организации AISEC – самой большой международной неполитической молодёжной организации.   Ко всеобщему сожалению, 2008 год положил начало тотальной нестабильности. Затяжной экономический и политический кризис в большей или меньшей степени затронул разные сферы бизнеса, поставив под угрозу их плановое развитие и устойчивость финансовых показателей. В сложившейся ситуации рекрутинговые агентства стали зеркалом динамики происходящего. Преимущества сетевого агентства RTC ES – в возможности отслеживать события во всех регионах Украины, а также делать более качественный анализ за счёт наличия консультантов с чёткими специализациями. Наши эксперты поделились своими комментариями и рекомендациями с ведущими телеканалов (Интер, ТРК Украина, 1-й национальный, Деловой канал), также вышли тематические публикации во многих печатных и Интернет-изданиях.   Одним их принципов работы RTC ES является высокий уровень квалификации персонала. В связи с этим ежегодно большое количество ресурсов инвестируется именно в развитие профессионального потенциала агентства. В июне 2008 года состоялась внутренняя конференция рекрутинга, где в течение двух дней проходили тренинговые занятия и обмен опытом сотрудников из разных городов.   Количественные результаты деятельности RTC ES в 2008 году следующие: валовой доход превысил   6 800 000 гривен закрыта 971 вакансия (средний и топ-менеджмент) штат расширен до 60 консультантов
 

В планах RTC ES на 2009 год – дальнейшее расширение спектра услуг, увеличение региональной сети до 17 представительств, сотрудничество с международными HR и Executive search объединениями, поддержка 3 Всеукраинской конференции рекрутинга и HR-IT-мероприятий RTC group.   Наша цель – создание новых  интересных проектов и предложений, которые помогут нашим партнёрам и клиентам эффективно и стабильно работать в сегодняшних условиях. Ведь самое главное в жизненном цикле компании – чтобы каждый последующий год был результативнее и качественно лучше предыдущего.   RTC ES – Всеукраинское рекрутинговое агентство с 7-летним опытом работы на рынке кадровых услуг. Главное преимущество агентства – одновременный подбор персонала по всей территории Украины по единому договору, единым условиям, единым стандартам качества. Отделы агентства расположены в городах: Днепропетровск, Донецк, Запорожье, Киев, Луганск, Львов, Одесса, Полтава, Ровно, Симферополь (АР Крым), Харьков, Черкассы, 19 представителей в других городах Украины; представители в Великобритании и США. www.rtc-es.com  

RTC Language   В 2008 году целью компании RTC Language, входящей в состав RTC group, было максимальное расширение спектра возможностей для наших клиентов.   Таким образом, вся наша деятельность была направлена на качественное удовлетворение  спроса на услуги, связанные с иностранными языками. Мы существенно расширили штат переводчиков, в частности пригласили к сотрудничеству опытных специалистов со знанием таких редких языков, как арабский, китайский, сербский, румынский. Также добавились новые направления переводов для отдельных языков.   В этом году впервые сотрудники центра переводов приняли участие в крупном публичном мероприятии RTC group – II Всеукраинской конференции рекрутинга. Последовательный перевод почётных гостей конференции из Польши помог вывести обмен рекрутерским опытом на интернациональный уровень. Так, агентство переводов в очередной раз оправдало свой девиз «RTC Language: Путь к общему языку!»   Миссия RTC Language – решение задач, связанных с языковыми различиями. Сегодня, помимо разных видов переводов, мы предоставляем услуги оценки уровня знания иностранного языка, проводим курсы изучения английского и итальянского языков, а также специализированный курс «Английский для IT-специалистов».   В ближайшее время наша команда готовит запуск курсов изучения иностранных языков на бизнес-уровне, ведётся работа над созданием программ дистанционного обучения.  

Комментировать
Facebook ::

RTC group

Контактное лицо: Алёна Веденюк
Телефон: +38 (032) 242-19-78
E-mail: [email protected]
Сайт:

Перейти к компании